2022公司管理方案策划

时间:2024-05-21 作者:找句库

[方案]2022公司管理计划策划(经典版)。

工作中我们经常会参与不同文档的写作,在上网搜集信息时,我们会读到很多精彩范文,范文能引领我们走出写作的困境!范文你在学习中收获了多少呢?急你所急,小编为朋友们了收集和编辑了“[方案]2022公司管理计划策划(经典版)”,仅供参考,希望能为你提供参考!

一、指导思想和工作目标

通过强化管理来实现效益增值。以实现管理科学、向管理要效益为宗旨,以建立和完善各项管理制度为核心,以推进管理信息化为手段,努力推动管理创新,全面提高集团管理水平,构建和谐企业发展环境。

根据整体布局,逐步完善的思路,按照总体性安排与阶段性实施相结合原则,实现管理递进性推动的长效机制。

二、组织领导

为保证“管理年”活动的深入、持续、有效开展,公司成立“管理年”活动工作领导小组,负责活动的领导和组织。

组长:张育民

副组长:李民义、吴晓阳、黄力夫、林聪跃、廖培坤

成员:王玉珍、杨标红、饶伟福、蔡国新、许文泉、林元荣、林晓群、曾加奖

领导小组下设办公室,挂靠集团综合部,负责抓好活动的组织协调和跟踪落实。办公室主任由杨标红同志担任。

三、工作任务和具体措施

(一)健全完善内部控制制度,进一步提高防范风险的能力。形成一系列具有控制职能的方法、措施、程序,并予以规范化和系统化,使会计控制和管理控制成为一个严密的、较为完整的体系。

具体措施:

1、投资管理部9月份前建立和完善集团投融资、担保、对外捐赠、产权流转等制度,规范对外投资操作程序。

2、形成公司合同审查长效机制, 投资管理部根据合同签订需求牵头负责该项工作,规避和防范合同风险。

3、综合部根据企业发展的需要,在9月前完成对公司各种组织机构成立文件的普查,适时调整组织机构的工作职责,确保组织机构与实际相吻合。

4、综合部负责定期对集团公司计算机信息系统进行安全检查。

5、综合部在9月份前,进一步规范公司报告制度,形成统一的报告程序,避免信息传递偏差。

6、各部门按照“合法性、科学性、连贯性、创新性、严密性和可操作性”的原则,8月份前全面梳理相应部门的各项管理制度。综合部负责在9月份前编辑印发《泉州港务集团有限公司规章制度汇编》。

7、财务部进一步完善集团财务互检制度,在9月份前组织一次财务互检工作,并形成年度常规性检查和平时临时性检查相结合的机制,充分发挥财务监督在内部控制中的作用。

8、财务部在8月份前梳理完善相关内部控制规范文件,进一步提高会计工作质量。

9、安技部加强特种作业人员安全培训管理,在9月份前进行一次特种作业人员持证上岗专项安全检查,进一步提高安全生产管理水平。

(二)建章立制,形成资产损失防范机制。建立帐销案存的资产损失处理制度,明确各种审查审核手续,严格规范资产损失核销操作程序,有效保证资产核销工作的规范化、制度化,形成资产损失防范机制。具体措施:

1、财务部5月前建立健全集团资产损失处理及责任追究制度和不良资产责任管理制度,有效保证资产核销工作的正确性,形成资产损失防范机制。

2、安技部和综合部根据资产管理的分工,进一步完善集团内部资产调配机制,提高资产的使用效率。

(三)加强企业人事管理,落实劳动合同管理制度。按照国资委党委企业有关用工规章制度,加强集团人才引进和人才培养,为集团发展做好人才储备。全面推进劳动用工制度改革,逐步建立与现代企业制度相适应的用工制度,增强企业市场竞争力。建立企业劳动合同台帐,实行劳动合同动态管理,确保合同签订率100%。

具体措施:

1、综合部负责做好公司人才的储备工作,加强人才梯队建设,增强集团发展后劲。

2、综合部6月份前进一步加强劳动合同信息化工作,利用计算机实现劳动合同动态管理。

3、综合部5月份前组织有关人事负责人员培训学习《劳动合同法》,研究政策过渡期可能会出现的新情况和新问题,增强工作的预见性和针对性。

4、综合部8月份前开展一次职工劳动合同签订情况检查,规范用工管理,确保合同签订率100%。

5、综合部6月份进一步前加强集团网域建设,实现集团档案、人事信息化管理,提高办公效率。

(四)深化内部分配制度改革,合理控制人工成本。要建立有效的收入分配激励机制,做到岗位工资与效益挂钩,岗变薪变,合理提高关键性管理、技术岗位和高素质短缺人才的工资水平,留住人才。要按照市国资委核定的工资总额,加强工资管理,合理控制人工成本。

具体措施:

1、财务部负责进一步完善经营者与经营经济指标挂钩的年薪分配制度,建立有效的激励机制。

2、综合部会同财务部开展分配方式研讨分析工作,进一步完善工资的分配制度,建立有效的激励机制。

(五)加强财务管理,努力提高经济效益。要进一步建立和完善财务预算管理、内部资金调度控制、合同的财务参与审核等制度;要牢固树立勤俭节约、开源节流的意识,加强成本核算,有效降低生产运营成本;加强应收款项的管理,评估客户信用风险,跟踪客户履约情况,落实收款责任,减少坏账损失;强化各项费用的管理,严格开支审批程序,明确内部审核授权机制,坚决杜绝多头监核情况。同时,探索建设财务与业务一体化信息系统,逐步实行财务、业务相关信息的一次性处理和实时共享。

具体措施:

1、财务部进一步提高财务月度例会质量,加强财务分析和成本核算,提高财务管理水平,建立有效控制成本费用的机制。

2、财务部负责制定年度的各项经营管理预算指标,努力提高财务预算管理能力,保证各项指标合理、科学。

3、财务部进一步完善内部资金调度控制制度,充分发挥集团资金结算中心的功能,提高资金的使用效率。

4、财务部加强督促下属各单位做好应收款项催收工作,建立信用管理制度,减少坏账损失。

5、财务部进一步强化各项费用的管理,严格开支范围及审批程序,明确内部审核授权机制。

(六)建立符合企业实际的民主决策制度,防止暗箱操作。通过对“重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用”的民主管理,推进决策的民主化、科学化。

具体措施:

1、党委负责督促深化公开议事的工作制度,深化厂务公开工作,企业改革、设备采购、工程建设、大额资金运作、职工薪酬、招工、奖惩、职工下岗分流和就业等有关企业经营管理的重要事项均须通过总经理办公例会集体研究讨论方能决策,形成集体决策的机制。

2、安技部9月份前健全《基础设施建设管理制度》,强化建设工程项目管理,严格执行工程公开招投标制度。

编辑推荐

公司冬至活动策划方案精选


根据公司对我们的要求。常常需要预先制定方案,制定一份优秀的方案都有哪些秘诀呢?如果你对“公司冬至活动策划方案”感到好奇请参考下面为你准备的资料,分享给他人也是与大家分享快乐的好方式!

公司冬至活动策划方案 篇1

时间:

选择在冬至前后一个周末或者公司休息日进行活动,一般时间为下午2点到6点。

地点:

可以选择公司内部的会议室或者食堂等场地,也可以租用场地进行活动。

人员:

邀请公司员工参加,可以通过员工自愿报名的方式进行组织。

准备工作:

准备好包饺子所需的食材和工具,例如饺子皮、馅料、调料、切菜刀、碗筷等等。同时,需要准备好包饺子所需的桌子、椅子等场地设施。

活动流程:

活动准备:与餐厅方面商定活动前的相关事宜,确定参与人数,并与餐厅方面商讨包饺子材料的用量和活动范围。鼓励同学积极参与活动。征集活动费用,预定一人五块,不足的用班费补齐。提前备好香皂,方便同学们包饺子前、后洗手。

活动内容:所有参加同学按寝室分组。各组定一个组长和一个口号,可以鼓舞士气。

包饺子:

(1)包饺子小组内部人员分工:和面,擀面皮,包馅。

(2)主持人随机采访各组,照相。

(3)活动期间组织同学们互做游戏。

(4)评比包饺子比赛,饺子创意比赛评选出第一名。由大众评委评出“最标致饺子”和“最有勇气活着的饺子”。

(5)吃饺子和发礼物。

做游戏:煮饺子的.时间由优秀组指定其他的小组做指定的游戏,如:摆时钟、你演我猜等,对于表现不理想的同学加以吃热饺子的“惩罚”,以活跃气氛。

注意事项:

(1)注意食品安全和卫生,避免食物污染和交叉感染。

(2)注意人员安全,避免饺子烫伤或者其他意外事故。

(3)活动结束后,及时清理场地和工具,避免造成浪费和不必要的损失。

公司冬至活动策划方案 篇2

活动名称:

公司冬至包饺子活动

活动目的:

加强员工之间的交流与沟通,提高团队凝聚力,增强员工对公司的归属感。

活动时间:

冬至当天,具体时间根据公司安排。

活动地点:

公司食堂或会议室。

活动流程:

1、准备工作

(1)食材采购:准备足够的猪肉、韭菜、香菇、姜蒜等食材,并按照一定比例配比,确保饺子馅的味道好。

(2)准备饺子皮:可以在超市购买现成的饺子皮,也可以自己动手做,提前将面粉、水和少量盐混合,揉成面团,擀成薄皮,备用。

(3)场地布置:准备桌椅、餐具、厨具等。

2、活动开始

(1)饺子制作:按照一定的分工,员工分成若干组,每组负责制作饺子馅或饺子皮。制作饺子的过程中,可以加入一些趣味性的元素,如谁制作的饺子馅最美味,谁包的饺子最好看等。

(2)包饺子:员工可以在一起包饺子,也可以单独进行。包饺子的过程中,可以交流心得,增进彼此之间的了解和友谊。

(3)品尝饺子:活动结束后,员工可以一起品尝自己包的饺子,并交流感受。

3、活动总结

(1)回顾活动过程:让员工回顾整个活动的过程,总结活动的亮点和不足之处,为下一次活动做好准备。

(2)表彰优秀员工:表彰在活动中表现优秀的'员工,并为他们颁发奖品或荣誉证书,以激励其他员工的积极性和参与度。

(3)提出建议:让员工提出活动中存在的问题和不足之处,为公司下一次活动提出改进和优化的建议。

总结:

通过这样一个冬至包饺子活动,公司可以增强员工之间的沟通和交流,增强员工对公司的归属感,提高团队凝聚力,促进员工之间的友谊和合作。同时,也可以提高员工的生活品质和幸福感,为公司的发展打下良好的基础。

公司冬至活动策划方案 篇3

冬至是中国传统节日之一,也是冬季最重要的节气。在这一天入冬之际,我们公司希望能够组织一次有意义的活动,让员工们感受到公司的温暖和关怀。为此,我精心策划了一场别开生面的冬至活动。

一、活动主题

我将活动主题定为“温暖冬至,欢乐公司”。通过这一主题,我们向员工传递出一种温暖、快乐、幸福的氛围,让大家在寒冷的季节里感受到心灵的温暖。

二、活动形式

本次活动采取开放式、自由参与的形式。在公司的多个场所设置不同的互动区域,包括DIY制作区、美食品尝区、文艺表演区等,最大化满足员工的兴趣爱好并增加互动性。

三、活动内容

1. DIY制作区:在这个区域内设置手工制作区、折纸区、手账区等,让员工在手作的乐趣中感受冬至的氛围。

2. 美食品尝区:在这个区域内设置各类冬至美食,如汤圆、腊八粥、八宝粥等,让员工感受到传统文化的魅力。

3. 文艺表演区:在这个区域内设置歌唱比赛、朗诵比赛等,让员工展示自己的才艺并且表达节日的美好祝福。

4. 其他:在其他区域还可以设置抽奖区、游戏区等,增加互动性。

四、活动流程

1. 活动开始前,对场地进行整理,展示DIY制作样品等。

2. 活动开始后,员工自由参观各个区域,在DIY制作区、美食品尝区、文艺表演区等自由参加活动。

3. 活动期间可以设置多场文艺表演和比赛,增强活动的趣味性和互动性。

4. 活动结束后进行抽奖环节,给员工带来一些小惊喜。

五、预期效果

通过本次冬至活动,可以达到以下预期效果:

1. 提高员工的凝聚力和参与度,让员工感受到公司对他们的关心和关注。

2. 传承中华传统文化,让员工感受到传统文化的魅力。

3. 提高公司的人气和声誉,增强公司的文化底蕴和品牌影响力。

综上所述,本次公司冬至活动策划方案包括主题、形式、内容、流程四个方面,旨在提高企业文化建设和员工融合度,传承中华传统文化,为公司打造一个温馨、快乐、向上的氛围,带给员工和社会更多的正能量。

公司冬至活动策划方案 篇4

一、活动目的`:

感受家的温暖、集体的温馨。

煮汤圆,让全院同学能更真切得去感受中国传统节日的内涵,了解更多具体的工艺,学习能力。

发扬传统文化,继承传统习俗。

二、活动主题:

冬至暖人心

三、活动时间:

xx年12月22日下午制作:16:30—20:45派发:20:45—21:30

四、活动地点:

餐厅

五、参加对象:

(略)

六、活动内容:

“汤圆和饺子”的制作及吃汤圆、饺子共庆冬至佳节

七、活动的前期准备工作

(一)宣传:海报、广播站宣传、微信公众平台;海报张贴在宣传栏

(二)参加方式:排队领取“免费劵”(每人只限数量有限,先到先得

(三)会场所需物品:照相机1台。摄像机1台。一个音箱,两个移动话筒

八、活动流程

饺子制作

2、19:40—20:30蒸饺子

3、19:30—20:00煮汤圆

4、20:30—20:45饺子装袋

5、20:45—21:30派送

6、21:30结束

九、活动的后续工作

1、集体照合影;

2、主办方做总结

十、经费预算:

(略)

十一、所需物质

(略)

十二、人员分工

(略)

公司冬至活动策划方案 篇5

一、活动时间:

冬至当天下午2点-5点

二、活动地点:

公司会议室或室外空地

三、活动流程:

1、准备工作:

2、购买饺子皮和馅料;

3、分配活动人员,每组3-4人,每组有一个主持人;

确定活动规则和比赛项目。

4、活动内容:

包饺子比赛:每组3-4人,比赛时间为30分钟,比赛内容为团队合作,以速度和质量为评分标准;

知识竞赛:比赛内容为冬至的起源、文化和风俗习惯,以团队合作和个人表现为评分标准;

互动环节:为了增加互动性,可以准备一些小游戏或趣味互动环节,例如猜灯谜、DIY手工等。

5、活动结束:

6、宣布比赛结果;

7、颁发奖品;

8、拍照留念;

9、结束活动。

四、活动准备:

1、确定活动规则和比赛项目;

2、购买饺子皮和馅料;

3、确定活动人员,每组3-4人,每组有一个主持人;

4、准备奖品和道具;

5、宣传活动,邀请员工参加。

五、注意事项:

1、活动当天,要提前准备好所有材料和道具;

2、活动人员要提前到场,确保活动的顺利进行;

3、注意安全,防止发生意外;

4、活动结束后,要及时清理场地,确保卫生;

5、活动结束后,要及时整理和统计比赛结果和奖品。

以上是一份公司冬至包饺子活动方案,希望对你有所帮助。

2022年幼儿园种植活动计划(经典版)


我们日常工作的很大一部分比例,都是在撰写文档,很多经典范文的可模仿性都很强,参考优秀的范文写作思路会更清晰。你还在好奇怎么样能找到优秀的范文吗?考虑到你的需求,小编特意整理了“2022年幼儿园种植活动计划(经典版)”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

今天的编辑为大家推荐了一篇与“2022年幼儿园种植活动计划(经典版)”相关的好文阅读,希望您能从本文中得到灵感。要想让事情按预期发展,作好方案的制订尤为重要,很多时候为了提高工作效率。方案是实现跨越式发展的重要工具,方案是提前预示的一种计划。

设计意图

找个合适的地方,将小小的种子轻轻地洒下,让孩子们在大自然的环境里精心照顾那些小小的生命。这是绿色的梦想,这是幸福的开始,用自己的小手,搭建起一个属于孩子们自己的一片小田园,这就是我们XXX省农科院幼儿园的种植园。孩子们在这小小的天地里感受收获的喜悦,感知蔬菜的成长过程,让他们有一个直观、透彻的了解,更加珍惜大家的劳动成果。让幼儿通过自己的眼睛,自己的小手,发现世界的美丽。通过观察,启发幼儿大胆想象、相互讨论等手段,让幼儿了解了蔬菜。然后展开系列活动,让孩子的语言表达、动手操作、思维等综合能力得到了不同程度的提高。

活动目标

1、观察了解蔬菜的生长过程,初步认识几种常见的蔬菜。

2、掌握各种蔬菜的基本特征。

3、通过参观小菜园的活动,使幼儿体验到丰收的喜悦。

活动准备

1、介绍今天外出的地方,及注意事项。

2、提出问题:我们会看到许多的菜,注意观察各种蔬菜的模样。

3、教师带着足够的纸和笔以备随时记录。

活动过程

一、参观小菜园:

1、幼儿自由观察,触摸各种蔬菜。

提出问题:这是什么菜?你从哪里看出来的。

2、有的菜长在土里,有的菜长在架上的

二、幼儿认识几种常见蔬菜及外形特征。

1、认识白菜、萝卜、辣椒、南瓜等蔬菜。(附图片)

2、引导幼儿观察其外形特征(长的什么样子),并触摸菜叶、果实等。(幼儿根据自己的观察,自由回答)

3、帮助幼儿辨认各种蔬菜,知道蔬菜的组成(有的有叶、有的有茎、杆等)

4、比一比:各种蔬菜外形的不同。(幼儿自由讨论)

三、交流了解蔬菜的营养。我们收获了各种蔬菜,体验大丰收的喜悦。从而引导幼儿认识到:我们的生长离不开各种蔬菜,珍惜自己的劳动成果,以后吃饭不挑食。

活动延伸

通过小菜园展开系列主题活动:蔬菜大不同,蔬菜真好吃、歌曲《买菜》、荤菜素菜与蔬菜、有营养的菜、系列绘画活动等。

活动反思

通过活动,丰富幼儿的知识。而在蔬菜种植、成长过程中,幼儿学会了用爱去关心、爱护别人,培养了孩子们保护花草树木的意识。整个过程中,孩子不仅享受了种植的乐趣,还直接观察和感受植物生长的过程,增长蔬菜和水果种植方面的知识。在活动过程中,虽然课前我查阅了一些书籍,但在实际活动中还是明显感觉自己对农作物生活环境的匮乏,对幼儿的提问不能及时给予全面的回答,以后要更加开拓自己的知识面。

1活动目标

①愿意参与植树活动,学习挖坑、培土、浇水等劳动技能。

②加深对常见树木的认识,进一步了解树木生长的过程。在种植及后期养育树苗的过程中,了解树木与人类的关系,增强环保意识。

③增进亲子间的情感交流,增强幼儿的动手能力和团队协作能力。

2活动准备

①经验准备:幼儿了解植树节的相关知识。

②环境准备:园所就近选取植树地点。活动前划定各班植树区域,用白灰标记出树坑的位置,以便统一植树间距。

③材料准备:树苗、铁锹、洒水壶等,活动前按班级分发物资,交由带队教师负责。

3活动过程

?提前策划,营造氛围

①确定活动形式,联系相关部门。

确定植树节的活动形式后,园方与当地环保局或林业局等部门沟通,争取植树场地和物资的支持。

②邀请家长参与,助力活动开展。

向家长发放邀请函,鼓励家长积极参与活动,让家长提前了解活动的具体安排及需要配合的相关事宜。

③吸纳幼儿意见,做好活动预热。

教师与幼儿讨论植树的意义,介绍种植工具的使用方法、树苗种植流程及需要注意的事项。在交流过程中加深幼儿对植树活动的了解,促进幼儿形成环保意识。

幼儿自由分组,制作树苗成长卡,在卡片上写上幼儿的名字、为树苗取的名字、自己的心愿等,激发幼儿对植树活动的兴趣。

?团结协作,快乐植树

?8:30-9:00合理调度,前往目的地

植树地点较远的可以租用客车,较近的可集体徒步前往。坐车或徒步过程中,教师可向幼儿再次强调植树的相关注意事项,还可组织幼儿一起唱关于植树的儿歌来活跃气氛。如:

栽小树

春风吹,花儿笑,植树节,来到了。

[方案]五四青年节活动具体策划计划基础版


在高速发展的今天,文档需求日渐增多,网上有很多值得借鉴的范文模板。多多借鉴范文让我们能写出更优秀的文章,怎么样去借鉴正确的范文呢?小编特地花时间为你收集并编辑了[方案]五四青年节活动具体策划计划基础版,希望对你的工作和生活有所帮助。

的编辑根据您的需求帮您找到了以下相关信息:“[方案]五四青年节活动具体策划计划基础版”,建议您将此页加入收藏夹以备不时之需。一项工作,首先要具有计划,才会有后续的开展,为了保障活动顺利、圆满进行。我们会准备多种类型的方案,方案可以更加妥善地为我们规划好工作中的具体事项。

一、活动时间

5月4日(星期五)15:30

二、活动内容及地点

1、健康长跑按照附件箭头方向进行(2圈,全程约5000米)。

2、趣味游戏于健康长跑结束后在和平校区大学生文化活动中心举行。

三、活动对象

和平校区本科生、教职工、研究生均可参加

四、报名安排

1、本科生:

20xx级本科生向各班班长报名,由班长统一提交。

其余年级本科生、研究生报名:5月3日下午5时前,可在线上报名,发送个人信息(姓名、学号、学院班级、联系方式)至吕同学,并于5月

2日至5月3日晚上6:30至8:30到五公寓社联办公室(321)领取个人赛身份标识。

2、教职工:

5月3日下午5时前,可在线上报名,发送个人信息(姓名、联系方式)至赵同学

五、奖项设置

1、学生个人赛:

按比赛成绩分别对男子、女子组录取前十名的个人成绩,颁发个人证书及纪念品。

2、学生团体赛:

根据班级参与人数比例、班级整体风貌、班级比赛成绩,对前九名颁发团体证书。

3、教工组:

对参加并完成比赛的教职工颁发纪念品。

六、注意事项

1、活动过程中选手们应表现团队精神,在比赛中互相帮助。

2、选手们要以安全第一,切勿拥挤和冲撞。

3、选手完成比赛后需到指定地点集合。

4、比赛当天若出现人力不可控因素,比赛时间依次顺延,在天气晴好情况下进行。

本文来源:http://www.zjk4.com/z/19509.html