安全大讨论活动有感(篇一)。
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根据我公司开展全员安全讨论活动的要求，我们班认真组织了讨论和总结。在讨论期间，我召开了一次**会议：
意识决定行动。思想意识问题是安全生产的基础。本文从员工的安全意识入手，深入挖掘员工安全意识中存在的问题。
安全是保障各项工作的永恒主题，而安全隐患无处不在，无时不在，我们身边的违章现象仍是层出不穷，屡禁不止，高唱安全歌，怀揣侥幸心，不按规程、规定进行作业……这些做法带有一定的倾向性和普遍性，从根本上说就是自身安全意识不强造成的。
安全引导你，我和他。我们还能有多少生命？有些人把这个比喻比喻成：安全是无价的。因此，当我们进行任何工作时，我们都应该考虑：谁对谁安全？
纵观每次事故的发生，是规章制度不到位还是管理不到位？我想还是第二。只要各方落实好我们现有的规章制度，这些事故的发生是完全可以避免的。那么，是什么导致了事故的发生呢？
众所周知，安全生产是我们各项管理工作中的重中之重，大会说，小会讲，可谓“安全”二字无处不在，为何还会出现种种违章呢？为何还要出现自己的生命安全要让他人来监督呢？归根结底，安全意识和责任心不强、学习执行能力不强是事故发生的关键原因。
几何时，我们看着一幅幅被伤痛扭曲的脸，听着一个个触目惊心的事故通报，任何一个正常的人都会在那一刻坚定安全工作的决心，体会安全工作的重要，可是时间却冲洗着人们曾经的坚定，麻木着人们的决心，对待安全，麻木者依然心存侥幸，坚持者却时刻警醒。安全到底为了谁？一句温馨的人性话标语“为了您和家人的幸福，请您注意安全”道出了真蒂，安全不是为了领导、更不是为了监督者、而是为了自己!
安全第一，预防为主。在平时的工作中我们要有这样一个意识：懂得预防，懂得在事情没有发生时做好准备，这样才能降低事故发生的可能性。
人们的行为受习惯支配。良好的习惯是由日常工作中的责任感培养出来的。从日常言行、点滴小事做起，逐渐具备规则意识，个人的整体素质才能提高，自然而然地做到遵章守纪，减少人为事故的发生。习惯是后天养成的，但它足以成为人类潜意识中的一股巨大力量。良好的习惯和规则意识可以明显提高我们的执行力。
勿以恶小而为之，很多人有过这样的经历：当你对一件事情很熟悉时，很容易产生懈怠心理，你会觉得这件工作很轻松，不用花费心思也能做好。可能你多次偷懒都没有影响到工作的顺利完成，但是，你不要期待任何一次松懈都能毫无害处。
很多时候，由于松懈心态，错误已经在你面前发生了，你却对它视而不见，最终导致错误来报复你，当它已狰狞的面目出现时，你会发现事情已经不是你能控制的了。俗话说：淹死会游泳的，就是这个道理，初学者虽然没有经验，但是担心出错的心理会让他们注意每一个步骤，而熟练掌握每一个环节的人，自然而然就会有很多松懈的想法。
暂时的放松也许不会带来不幸，但习惯性的放松肯定会带来灾难。
总之，无数次事故教训告诫我们，管理的疏漏，人为的失误，设备的缺陷，安全技术的滞后，都是发生事故的主要原因，也是安全生产的最大危害。“安全是天，安全是最大的经济效益。”我们只有不断学习，提高工作能力，始终坚持按章操作。
始终坚持“我要安全”的理念，确保安全生产。